Από αύριο, 1η Απριλίου, θα αρχίσει να τρέχει η μισθοδοσία με τον νέο κατώτατο μισθό των 880 ευρώ στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα.

Την αύξηση δεν δικαιούται όσοι λαμβάνουν έστω και ένα ευρώ περισσότερο από τον κατώτατο μισθό. Σε αυτές τις περιπτώσεις ισχύουν οι αμοιβές που προβλέπονται είτε από την ατομική σύμβαση που έχει υπογράψει ο μισθωτός, είτε από την επιχειρησιακή ή κλαδική συλλογική σύμβαση.

Υπάρχει, ωστόσο, μια γκρίζα περιοχή στην οποία η ατομική σύμβαση προβλέπει μηνιαία αμοιβή συνδεδεμένη με τον κατώτατο μισθό. Δηλαδή, ο εργοδότης πέρα από τον κατώτατο μισθό καταβάλλει και μια οικειοθελή παροχή.

Πότε δεν συμψηφίζεται η αύξηση 

Οπως ξεκαθάρισε ο δικηγόρος-εργατολόγος Γιάννης Καρούζος μιλώντας στην εκπομπή του OPEN, Limit Up, δεν επιτρέπεται ο συμψηφισμός της αύξησης τους κατώτατου μισθού με την οικειοθελή παροχή και με τις τριετίες.

Ειδικότερα, έστω για παράδειγμα ένας εργαζόμενος που λαμβάνει μισθό 1000 ευρώ - 830 τον κατώτατο  και 170 ως οικειοθελή παροχή

Με την αύξηση του μισθού στα 880, η οικειοθελής παροχή δεν μπορεί να συμψηφιστεί, επομένως ο εργαζόμενος θα λάβει 1050 ευρώ (880+170) με την ισχύουσα σύμβαση. Σε κάθε περίπτωση, η αμοιβή μπορεί να αλλάξει αν ο εργαζόμενος κληθεί να υπογράψει νέα σύμβαση.

Επίσης είναι γνωστό ότι σε πολλούς κλάδους οι εργοδότες δεν καταβάλλουν, παρανόμως, τις τριετίες. Στην περίπτωση της αμοιβής πάνω από τον κατώτατο μισθό  και πάλι ο εργοδότης δε μπορεί να επικαλεστεί ότι το επιπλέον ποσό αφορά μέρος της προσαύξησης λόγω προϋπηρεσίας.

Για παράδειγμα, ένας εργαζόμενος λαμβάνει μισθό 900€ ( 830 + 70), ενώ κανονικά δικαιούται μία τριετία 83 ευρώ, την οποία δε λαμβάνει. Με την αύξηση του μισθού στα 880 ο εργαζόμενος θα πρέπει να λαμβάνει 1038 ευρώ ( 830+50+70+88 ευρώ για την τριετία)

Το ίδιο ισχύει και για το επίδομα γάμου , ο οποίο επίσης δεν καταβάλλεται σε όλους τους κλάδους.

Για παράδειγμα αν ο εργαζόμενος λαμβάνει αμοιβή 900 ευρώ ( 830 + 70 ευρώ) και είναι έγγαμος , με  την αύξηση θα πρέπει να λάβει 1038 ευρώ ( 830+50+70+88 ευρώ επίδομα γάμου 10%). 

Δώρο Πάσχα

Με το νέο μισθό, το δώρο Πάσχα που θα δοθεί τη Μεγάλη Τετάρτη 16 Απριλίου ανέρχεται στα 458,33 μικτά (στο ποσό των δώρων προστίθεται ένα ποσοστό προσαύξησης 26 ευρώ) και 383.8 ευρώ καθαρά. 

Το επίδομα αδείας θα ανέρχεται σε 440 ευρώ, ενώ το δώρο Χριστουγέννων διαμορφώνεται στα 916,67 ευρώ. Ο φόρος που του αναλογεί ετησίως στον αμειβόμενο με το νέο κατώτατο μισθό χωρίς παιδιά  είναι 281,50 ευρώ.

Ακολούθησε την Ημερησία στο Google News!